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有没有搞劳务派遣的往工厂送人

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发表于 2025-2-4 15:45:31 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式
国内大厂,发小过年让我拉人头送人,我看了下劳务派遣和人力资源资质都有
这样的没事吧,不知道赚钱不
发表于 2025-2-5 08:32:09 | 显示全部楼层
总有星辰开道 发表于 2025-2-4 19:21
谢谢大佬分享经验,今天我跟发小沟通了下,他的意思我介绍人去和他对接就行,过段时间只要介绍的人处于在 ...

是用工紧张时期的模式(春节后一般都紧张的,平时看订单情况而言,最经典的例子就是2020~2021全球订单涌入中国,那时候我这边操作工干满一个月,给中介6000)

上海苏州这边,按小时计算的是近些年流行起来的,许多人都跟三和大神一样干日结。就我这边而言,非用工紧张时期,我们更倾向于正式工的,小时工是没有办法的办法,小时工的工作质量远低于正式工的,会使得不良品增多,更多的产品需要安排全检,不但增加成本,还可能影响交期。
发表于 2025-2-4 16:37:47 | 显示全部楼层
坐标苏州,这边人力资源春节后确实需要人,因为好多人春节后不出来打工了或者说要过了正月才出来,这就导致了工厂缺人,所以工厂一般会多给一些钱给人力资源公司招人,比如送来的新人做满15天给500、做满一个月给1500、做满三个月给3000,等等措施。

别去边境地区,东部沿海其实挺安全的,你带一群朋友过去,他们不敢强制把你们运去缅甸的。
发表于 2025-2-4 16:14:53 | 显示全部楼层
缅北合作伙伴
 楼主| 发表于 2025-2-4 19:21:33 | 显示全部楼层
头盔男 发表于 2025-2-4 16:37
坐标苏州,这边人力资源春节后确实需要人,因为好多人春节后不出来打工了或者说要过了正月才出来,这就导致 ...

谢谢大佬分享经验,今天我跟发小沟通了下,他的意思我介绍人去和他对接就行,过段时间只要介绍的人处于在职状态就有介绍费可拿。这种模式是目前的劳务模式吗?
发表于 2025-2-4 21:21:11 | 显示全部楼层
记住劳务派遣是按每人每小时抽,在职月月抽,扒完皮5毛1块也够
给几百几千的那叫劳务中介而已   有人的才不干
发表于 2025-2-4 21:22:13 | 显示全部楼层
我可以给你办个妙瓦底/迪拜专线,就说吧你手上有多少人头?
 楼主| 发表于 2025-2-4 23:09:24 | 显示全部楼层
螃蟹就得走直线 发表于 2025-2-4 21:22
我可以给你办个妙瓦底/迪拜专线,就说吧你手上有多少人头?

这个不行 哈哈
发表于 2025-2-5 16:30:36 | 显示全部楼层
确认没事再搞
不然惨的是自己
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