被老东家的竞业协议搞了一道做技术的MJJ进来看看

Do. · 发表于 2022-7-29 15:43:16

节哀

aboutyj · 发表于 2022-7-29 15:44:10

多好啊，提前恢复自由身

mubazhe · 发表于 2022-7-29 15:44:26

dragonfsky 发表于 2022-7-29 15:36
不给钱就不生效了呗直接去竞争对手公司

问题是这钱不给了就相当于花了一半的钱就搞定了一个本来也有可能去竞争对手那里的员工

这五个月我在新公司都打算大干一场了，老东家来这一手属实恶心人

optimism

小白鸡 · 发表于 2022-7-29 15:45:26

那不是挺好的，直接离职去对手公司打酱油咯

Path · 发表于 2022-7-29 15:45:43

那你就去对手公司啊

clf42 · 发表于 2022-7-29 15:46:48

mubazhe 发表于 2022-7-29 15:38
我在新公司已经入职了，六个月的试用期也马上要到了，到时候面临的就是跳不跳的问题

跳的话相当于我浪费 ...

主要是你自己也说了，已经三月份离职了，竞业协议也是从这个时候开始计算
每个老东家如果都要保着上个员工，等你回来继续干，这是不太可能的，公司也不是这么运作的

tikka · 发表于 2022-7-29 15:49:03

mubazhe 发表于 2022-7-29 15:44
问题是这钱不给了就相当于花了一半的钱就搞定了一个本来也有可能去竞争对手那里的员工

这五个月我在新公 ...

协议自己签的没有什么恶不恶心的
我是觉得你老东家不错了
你没见过最恶心的
我之前单位也签竞业协议，但从来不给竞业金，人家以为竞业协议自动失效就去同行那里上班了
但是骚套路来了，老东家突然一次把没有付的竞业金打了过来，然后直接将这个员工告上法庭索赔50万
竞业协议没有写死了按月支付，而是同时存在按月和一次性支付条款
这名员工在离职后公司还派了侦探去查员工去向了

tikka · 发表于 2022-7-29 15:51:32

这里科普下，竞业协议不要随便签
即使签了，在离职后一个月还没有收到竞业赔偿金情况下，建议联系下原单位，如果单位明确表示协议失效，那直接喝单位签一个协议解除书，如果单位不回应，那也应该写一份竞业协议解除通知书，以ems方式邮寄回原单位，维护自己利益。

FranzkafkaYu · 发表于 2022-7-29 16:30:49

是这样的，不发了就代表协议终止，你可以去竞争对手那儿

holinhot · 发表于 2022-7-29 17:02:22

协议上写上公司保留随时终止本协议的权利

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